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员工职位聘任协议(模板)
发布时间:2023-10-07 05:42

第1部分:员工职位聘任协议(模板)

小学(幼儿园)(以下简称甲方)与员工(以下简称乙方)本着平等自愿、协商一致的原则,签订本岗位聘用协议。

1。协议有效期

本协议期限为年,自当年某月某日起至该年某月某日止。

2。职位

乙方同意根据甲方工作需要,承担幼儿园交办的工作。工作目标应当根据责任书的内容确定,并按照幼儿园规定的工作职责规范其工作行为,尽职尽责地做好工作。

3。甲、乙双方的权利和义务

(1)甲方的权利和义务:

1。甲方按照有关法律、法规和规定,在职权范围内对幼儿园教职人员行使管理权、任用权、考核权、奖惩权,并在聘用期间有权解除劳动合同。不履行聘任岗位职责的教职工,按照《中小学教职工岗位聘任办法》的规定处理。

2。甲方应保证受聘教师按照《中华人民共和国教师法》第二章第七条的规定享有应有的权利。甲方应当履行《中华人民共和国教师法》第二章第九条规定的职责,保证教师完成教育教学任务。

(2)乙方的权利和义务:

1。乙方享有《中华人民共和国教师法》第二章第七条规定的权利。

2。乙方应认真履行《中华人民共和国教师法》第二章第八条规定的义务。

4。治疗

乙方享受国家规定教职员工应享受的待遇。

申请后,乙方将按所担任的岗位工作,享受甲方制定的学校结构工资中规定的相应福利,并享受甲方自筹资金设立的福利待遇。

5。劳动纪律

1。乙方应当遵守教育教学法律和其他法规,恪守职业道德,为他人树立榜样。遵守甲方的规章制度和工作纪律,接受甲方的管理,完成所申请的工作任务。

2。乙方违反甲方劳动纪律的,甲方将根据违法程度对甲方进行批评教育,并按照有关规定执行劳动纪律,扣除班级工资和奖金工资,情节严重的,向教育局举报。报人事部门批准并给予行政处分。

6。终止雇佣协议的条件

1。劳动合同期满后,劳动合同自动终止。

2。甲方未履行聘用协议,违反国家有关法规和政策,侵犯乙方合法权益的。在符合有关规定的情况下,乙方可以申请调解、投诉或者向有关部门请求解除劳动协议。 。

3。聘用期间,乙方符合辞退条件的,甲方将按照《中小学教职工岗位聘任办法》的规定辞退该员工并终止劳动协议。

4。雇佣协议有效期内,甲方、乙方均不得无故解除本协议。一方要求解除劳动合同的,应当提前三十日书面通知对方。双方协商达成协议的,可以执行终止协议的相关规定。否则,该协议仍然有效。

7。违反雇佣协议的责任

如甲方违反本协议规定,应继续履行协议,并负责赔偿乙方在协议中断期间的损失;若乙方有违约责任,应按照有关规定赔偿甲方在协议中断期间的损失。

8。其他规定

1。本协议未尽事宜,国家有规定的,按照有关规定执行。国家未作规定的,经甲乙双方协商一致后,对聘用协议进行补充完善。

2。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。由甲方主管的上级教育行政部门监督实施。

3。甲、乙双方签订协议后,高等教育行政部门和学校的规章制度将与本协议同时生效。

甲方: 乙方:(签名)

法定代表人:(签名)

年月日

第 2 部分:工作任命协议

工作任命协议

甲方:

乙方:

甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致同意签订本雇佣协议。

1。聘任职务:甲方聘任乙方担任部门职务。

2。就业地点为:。

3。预约期间:从日、月、年到日、月、年

停止。员工退休或在职期间劳动合同终止或解除的,员工退休或劳动合同

本协议将于取消或终止之日终止。

4。就业福利:

在聘期间,您将享受聘用岗位的工资和福利。甲方为人民支付乙方每月工资(税前)

货币人民币;包括税前基本工资元/月和税前绩效工资元/月。试用期内,甲方以人民币向乙方支付月工资(税前);其中税前基本工资为

资本金人民币/月,税前绩效工资人民币/月。

其他:

5。乙方具体岗位要求及职责详见附页《岗位说明书》。

6.就业评估:

1。任职期间,甲方负责考核乙方履行工作职责的情况。

2。聘用期间,乙方有义务在本协议期满前一个月向甲方提交书面绩效报告

年xx月xx日

2。工作任命协议

甲方:

法定代表人或主要负责人:

联系地址:

联系电话:

乙方:

身份证号码:

联系地址:

联系电话:

甲乙双方根据国家有关法律、法规的规定,本着自愿、平等的原则,经协商达成如下协议,双方共同遵守。本协议是双方劳动合同的补充协议,是关于乙方劳动地位的特殊协议。

第一条雇佣期限

1。雇佣期从年开始

2。聘用期限届满,经双方协商可以续聘。

第二条 就业岗位

1。乙方应完成本岗位的工作内容。主要工作内容和要求是:全面负责分公司的经营和人员管理,与当地保监局建立良好的关系,完善分公司的成本核算制度。有效管理分支机构资本结构。

第三条就业福利

1。任职期间,甲方根据实际需要为乙方办理养老保险及其他社会保险,并按时缴纳各项社会保险费,其中乙方个人承担部分,甲方从其本人代扣代缴。工资或年薪。 。

第四条工作纪律及奖惩

1。乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方的工作进行检查、考核和监督。

2。甲方将根据乙方的表现和贡献决定是否给予相应奖励。

第五条 劳动合同的变更、终止和解除

1。劳动合同终止或解除时,本协议自动终止和废止。

2。本协议终止或取消后,乙方将按照新的地位享受相关利益并承担相应义务。若乙方没有新职位且劳动合同未到期,甲方将安排乙方等待该职位。乙方在候岗期间享受当地最低工资80%的待遇。

3。甲方将根据乙方的业绩完成情况、遵守法律法规、日常管理等情况对乙方进行评估。评估后,如甲方认为乙方不适合担任该职位,甲方可以提前终止本协议。

4。乙方终止本协议,应提前三十日书面通知甲方。

5。若本协议终止或解除,乙方应接受甲方对乙方的下班审核,乙方应予配合。

第六条竞业保密

1。乙方有义务在聘用期间及之外保守甲方的业务、管理、技术等商业秘密。

2。未经甲方同意,乙方在任职期间不得为自己或他人从事与甲方类似或竞争的行业。

第七条违约责任

1。因任何一方的过错导致本协议不能履行或不能完全履行的,由过错方承担法律责任;如果是双方的过错,双方根据实际情况承担各自的法律责任。

第八条其他事项

1。双方若发生任何争议或争议,可通过协商解决。协商不成的,可以由劳动仲裁部门仲裁解决。

2。本合同未尽事宜,双方协商解决。

3。本合同一式两份。甲、乙方各执一份。经甲、乙双方签字盖章后生效

甲方:

法定代表人:

日期:

乙方:

日期:

3。教职员工聘任协议

数字

单位(以下简称甲方):

受雇员工(以下简称乙方):

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及与乙方签订的聘用合同,在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本岗位聘用协议。

1。协议条款

本协议期限为xx年,该职位自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日期间填补。

2。预约职位

乙方根据甲方工作需要,被任命到xx岗位,承担学校分配的xx岗位和xx岗位,按照规定的岗位职责和工作要求规范自己的工作行为由学校。 xx 将负责任地完成他或她的工作。

3。甲、乙双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1。甲方按照有关法律、法规和有关规定,在权限范围内对乙方行使管理权、任用权、考核权、奖惩权等。乙方在聘用期间未履行其工作职责的,甲方有权按照《蓟县教育系统事业单位实行聘用制暂行办法》的规定解除其职务。

2。甲方应保证乙方按照《教师法》的相关规定享有应有的权利,并保证乙方完成教育教学任务和其他工作任务。

3。根据乙方的工作能力、业绩和工作需要,甲方有权变更乙方的职务或工作内容。

4。本协议签订后,乙方无正当理由七日内未到岗履行职责的,甲方有权解除本协议。

5。为乙方提供岗位工作条件或所需的劳动保护。

6。甲方根据岗位特点和工作需要,对乙方进行政治思想、职业道德、遵守法律法规、规章制度、安全知识、知识水平和业务水平等方面的教育和培训。

(2) 乙方的权利和义务

1。乙方享有《教师法》规定的权利。

2。乙方应认真履行《教师法》规定的义务。

3。乙方担任该岗位时,乙方有权要求甲方提供该岗位相应的工作条件和所需的劳动保护。

4。乙方应根据甲方本岗位的工作任务、职责要求和工作完成要求,达到规定的质量标准。

5。遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

5。相关福利

1。甲方按照国家及本市有关政策规定,乙方的职务、岗位、工作、工作业绩及贡献,按照单位内部薪酬分配方案享受相应的薪资福利

2。乙方享受国家及本市规定的工资调整、奖励及晋升、法定节假日及各项福利。

6。工作纪律

1。乙方应遵守学校制定的各项规章制度和工作纪律,遵守教育教学规律,恪守职业道德,起表率作用,自觉接受甲方管理,履行岗位职责,完成工作任务。

2。乙方违反甲方规定的规章制度或工作纪律的,甲方将视情节给予批评、教育或行政处分,并按规定扣留工资。情节特别严重的,按照有关规定终止聘用或者劳动合同。

7。终止及解除条件

1。协议期满,自然终止。

2。乙方不履行聘用协议或符合辞退条件的,甲方将按照聘用协议的相关规定终止聘用协议。

3。甲方未履行聘用协议,违反国家有关法规和政策,侵犯乙方合法权益的。乙方可以按照有关规定申请调解、投诉或者终止劳动协议。

4。甲、乙双方应严格履行协议,任何一方不得无故解除或解除劳动协议。一方在协议履行期间终止或终止本协议的,应当提前30日通知另一方。甲、乙双方协商一致,可以按照有关规定解除或解除劳动协议。

8。违约责任

1。一方违反协议,给另一方造成经济损失的,应当根据实际情况、责任大小、损失程度承担相应的经济赔偿。

2。一方未全面履行劳动合同并要求提前解除劳动合同的,应当给予另一方经济补偿。

9。其他

1。本合同未尽事宜或国家和本市有关规定不一致的,按照国家和本市有关规定执行。

10。本协议经甲、乙双方签字后生效。本协议一式两份,甲、乙双方各一份

法定代表人(签字盖章)××工作人员(签字盖章):

年xx月xx日

4。校医岗位聘任协议书

(以下简称甲方)与(以下简称乙方),本着平等自愿、协商一致的原则,签订校医岗位聘任协议。

1。协议有效期

本协议期限为长期,自20XX年9月1日起。

2。职位

乙方同意根据甲方工作需要,向甲方提供一名医德高尚、医术精湛、持有卫生职业资格证书的人员担任校医,并规范其工作行为和履行职责。按照甲方规定的岗位职责履行职责,认真负责地做好本职工作。

3。甲、乙双方的权利和义务

(1)甲方的权利和义务:

1。甲方为乙方提供免费空间作为卫生室,功能分区满足学校卫生工作需要。卫生室应配备以下基本设备:视力表灯箱、杠杆秤、身高尺、桌椅卷尺、血压计、听诊器、体温计、急救箱、压舌板、检查床、检查床、检查凳、注射器、敷料筒、方板、镊子、止血带、药柜、废物桶、紫外线灯、高压灭菌器等

2。甲方免费提供水、电。

3。根据有关法律、法规和规定,甲方对全校校医行使管理、任用、考核、奖惩权,对在聘期内不履行岗位职责的员工有权解除聘用。按照本协议的规定。学校医生。

(2)乙方的权利和义务:

1。乙方提供人员到学校工作,工资为每月800元。负责学校预防保健、健康教育、常见病和传染病的防治、学校日常卫生检查以及为师生提供必要的医疗服务。

2。乙方提供的人员应主动接受甲方的管理。

3。乙方提供的人员工资由乙方支付,并享受双方提供的各种福利。

4。劳动纪律

1。乙方应当遵守教育教学工作的法律和其他法规,恪守职业道德,为人师表,救死扶伤。遵守甲方的规章制度和工作纪律,接受甲方的管理,完成所申请的工作任务。

2。乙方提供的人员违反甲方劳动纪律的,甲方将根据违法程度给予批评教育,并按有关规定执行劳动纪律,克扣工资、奖励工资,情节严重的,通知乙方立即调整人员配备。

5。终止雇佣协议的条件

1。甲方未履行聘用协议,违反国家有关法规和政策,侵犯乙方合法权益的。在符合有关规定的情况下,乙方可以申请调解、投诉或者向有关部门请求解除劳动合同。 。

2。聘用期间,乙方符合辞退条件的,甲方将按照《中小学教职工岗位聘任办法》的规定辞退该员工并终止劳动协议。

3。雇佣协议有效期内,甲方、乙方均不得无故解除本协议。一方要求解除劳动合同的,应当提前三十日书面通知对方。双方协商达成协议的,可以执行终止协议的相关规定。否则,该协议仍然有效。

6。违反雇佣协议的责任

如甲方违反本协议规定,将按照有关规定负责赔偿协议中断期间乙方的损失;若乙方有违约责任,甲方将按照有关规定负责赔偿甲方在协议中断期间的损失。

7。其他规定

1。本协议未尽事宜,国家有关规定应按有关规定执行。国家没有规定的,由双方协商同意补充完善劳动协议。

2。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。由甲方主管的上级教育行政部门监督实施。

3。甲、乙双方签订协议后,高等学校教育行政部门、卫生部门和学校的规章制度将与本协议同时生效。

甲方:乙方:

法定代表人:(签名) 法定代表人:(签名)

20XX年9月1日

第四部分:工作任命协议

工作任命协议

甲方:乙方:

甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致同意签订本雇佣协议。

1。任命职位:甲方任命乙方所在部门

工作。

2。就业地点为:。

3。预约时间:

起 从

****年**月**到

于****年**月**结束。职工在聘用期间退休或者劳动合同终止或者终止的,本协议自职工退休或者劳动合同终止之日终止。

4。就业福利:

2。乙方在聘用期间应遵守国家法律法规和职业道德。

3。受聘期间,乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,维护工作秩序,爱护甲方财产。

4。评估

甲方按照上级规定的考核要素和标准及单位相关考核办法对乙方进行考核;乙方应当服从甲方的安排并参加考核。

5。薪资福利

1。聘用期间,乙方享受国家、北京市及本区规定的工资、保险、福利及其他福利。工资包含国家拨付工资(岗位工资+工资等级工资+10%工资+房租补贴+教学工资);福利包括教职员工按照国家规定应当享受的福利待遇;社会保险包括失业、医疗、工伤等。

2。乙方在任职期间将享受甲方制定的内部薪酬分配方案规定的相应福利以及甲方规定的福利待遇。

3。乙方试用期工资为。

4。双方关于工资、福利的其他协议。完成教育教学任务的人员除享受国家分配工资外,还享受基本绩效工资、激励绩效工资和学年奖金。

5。双方应当按照国家和北京市规定参加社会保险。甲方为乙方办理相关社会保险手续。

6。岗位培训

甲方安排乙方进行职业道德、岗位技术业务、工作纪律、安全生产、甲方规章制度等方面的培训。乙方有权参加培训。

7。奖励与惩罚

乙方违反甲方规章制度的,甲方有权根据违规程度对员工进行批评教育,并按照有关规定扣除岗位工资和奖金,情节严重的给予行政处分。

8。仓位协议的终止和取消条件

1。岗位聘任期满后,本协议自动终止。

2。当劳动合同终止或解除时,本协议自动终止。

3。聘用期间,双方可以协商一致终止本协议。

4。聘用期间,任何一方不得无故终止本协议。任何一方要求提前终止本协议的,必须提前三个月书面通知另一方。

9。其他

1。本协议未尽事宜,按照国家有关规定执行。国家没有规定的,经甲乙双方协商同意,可以对雇佣协议进行补充和完善。

2。本协议一式三份。甲、乙双方各执一份,一份存入一方个人档案。

甲方(盖章) 乙方(签名或盖章) 法定代表人

或授权代表(签名或盖章)

签署日期:2011年9月1日

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